『AI分析でわかったトップ5%社員の読書術』とは？ 成果を上げる読書術を徹底解説！成果を出す人が実践する読書術

今回は、仕事で成果を上げたい、自己成長をしたいと考えている方に向けて、トップ5%社員が実践する読書術についてご紹介していきます。

トップ5%社員が実践する読書術：成果を上げる秘訣

読書術に関する新刊『AI分析でわかったトップ5%社員の読書術』について解説します。

成果を出す人が何故読書をするのか、その秘訣に迫ります。

AI分析でわかったトップ5%社員の読書術』越川 慎司

✅ 働き方改革コンサルタント越川慎司氏の新刊『AI分析でわかったトップ5%社員の読書術』は、成果を出す人が実践する読書術を紹介しています。

✅ 1.7万人・累計3.4万時間のAI分析の結果、忙しい人ほど読書習慣があり、年間300冊以上読む著者の具体的な読書習慣も紹介されています。

✅ 本書では、表紙を見える場所に置く、買ってすぐに10ページ読む、喫茶店で読むなど、すぐに実践できるシンプルな読書術が紹介され、「読書＝自分を変える手段」と気づかせてくれる内容です。

さらに読む ⇒morich-to出典/画像元: https://morich-to.com/post-7413/

大変興味深いですね。

忙しい人ほど読書習慣があるという分析結果は、私自身のこれまでの経験からも納得できます。

読書を通して自己成長を促すというのも、非常に魅力的です。

企業の働き方支援を行う越川慎司氏は、1万7000人のビジネスパーソンをAI分析し、仕事で成果を上げているトップ5%の社員が、忙しいからこそ読書を習慣にしていることを明らかにしました。

彼らは単に本を読むだけでなく、年間約43冊の本を読み、その知見を仕事に活かして成果を上げています。

越川氏の著書『AI分析でわかったトップ5％社員の読書術』では、彼らが実践する「選び方・準備・読み方・アウトプット」の手法が具体的に紹介されています。

読書術の準備として、集中できる環境の確保、自己肯定の促進、そして付箋の活用といった3つの要素が重視されています。

なるほど、トップ5%の社員は年間43冊も本を読むのか！ それだけインプットがあれば、そりゃ成果も上がるでしょう。金になる話には興味があるな！

読書習慣を定着させるためのノート術と付箋術

次に、読書習慣を定着させるためのノート術と付箋術について解説します。

読書の内容を記憶し、活用するための具体的な方法を見ていきましょう。

本にベタベタ付箋を貼る人は三流…トップ5%の社員達が実践する｢読書が頭に残り､行動が変わる｣付箋の神ワザ

✅ 人事評価上位5%の社員は、読書後のアウトプットとして自分だけの秘密ノートを用意し、読んだ本のタイトルや感想、学びを記録することで理解度を深め、読書習慣を定着させている。

✅ 上位5%の社員は、読書中に小さな付箋を活用し、色分けや番号付けをすることで、重要箇所やアクションプラン、疑問点などを整理し、後から見返して知識を具体的に行動へと繋げている。

✅ 上位5%の社員は、付箋を活用して書籍との対話を行い、著者への意見や自分なりの解答を記録することで、読書の内容を深く理解し、知識を定着させている。

さらに読む ⇒Infoseekインフォシーク - 楽天が運営するニュースサイト出典/画像元: https://news.infoseek.co.jp/article/president_93989/

私も付箋はよく使うので、参考になりますね。

色分けや番号付けで整理するというのは、とても効率的だと思います。

読書に対する意識が変わりますね。

トップ5%社員は、読書の内容を記憶し活用するために、自分だけの秘密ノートを活用しています。

ノート選びのポイントは、サイズ、紙質、デザイン、軽さ、ページ数など。

読んだ本のタイトル、印象的な文章、自分の感想、学んだことを記録することで、理解を深め、学びを活かします。

371名の実験では、感想をノートに書くことで自己効力感が高まり、読書習慣の定着につながることが示されました。

また、付箋を効果的に活用し、色分けによる分類や、番号を振って重要度やアクションプランを記録することで、後で見返しやすくしています。

付箋に簡単なアクションプランや、書籍との対話（著者への意見や解答）を書き込むことで、知識を具体的な行動に落とし込んでいるのも特徴です。

へえ〜、ノートと付箋か。あたし、昔からノートとペンが好きでね。なんか落ち着くんだよね。自分だけの秘密ノートって、響きが良いね！