商船三井の年収は本当に高い？徹底分析！給与・キャリアパス・転職事情はどうなっているのか？商船三井の年収とキャリアパス徹底解剖！高水準の給与と将来性

公開日: 2025-06-02

最終編集: 2025-06-02

年収1675万円！海運大手・商船三井の驚異的な高給与の実態を徹底解剖。5年間で67%UPの給与上昇率、生涯年収6.4億円の可能性、役職別年収とボーナス連動の新制度とは？高待遇の裏側にある減益要因、今後の経営戦略にも注目。転職市場での可能性、フィリピン海技大学の取り組みなど、詳細情報満載。

📘 この記事で分かる事！

💡 商船三井の平均年収は1675万円と、海運業界でトップクラスです。

💡 高い年収は、年功序列、海上職の手当、LNG輸送での高いシェアなどによる。

💡 転職市場でも人気が高く、適切な対策で転職の可能性も十分にあります。

それでは、商船三井の年収やキャリアパスについて、詳しく見ていきましょう。

高水準の年収とキャリアパス

商船三井の平均年収、驚異の金額は？

1675万円！5年間で67%も上昇。

商船三井の年収とキャリアパスについて、詳しく見ていきましょう。

商船三井は平均年収万円

✅ 商船三井の2024年3月期の平均年収は1675万円で、海運業界でトップクラスです。

✅ 商船三井の年収が高い理由は、世界最大級の船舶運航規模、LNG輸送での高いシェア、大手総合商社との連携による安定した財務基盤などが挙げられます。

✅ 職種別平均年収、年代別平均年収、新卒初任給、競合他社との年収比較についても言及されており、給与・評価制度に関する口コミも紹介されています。

商船三井の年収が高い理由が、多角的な事業展開と安定した財務基盤にあることがよく分かりますね。

商船三井は、ドライバルク事業、エネルギー事業、製品輸送事業など多岐にわたる事業を展開する国内有数の海運会社です。

2024年3月期の平均年収は1675万円（平均年齢37.3歳）と非常に高く、過去5年間で67%上昇しています。

これは全国平均給与を大きく上回り、手取り額は年間約312.84万円、月給は約26.07万円と試算されています。

生涯年収は約6.4億円と推定され、その高い水準は、年功序列による昇給や、海上職の手当の充実によるものです。

ふむ、1675万円ですか。さすがは海運業界トップクラス。年収6.4億円という生涯年収も魅力的ですね。素晴らしい。

商船三井、年収は役職で激変！ボーナスもROE連動ってホント？

はい、役職とROEで年収が大きく変わります。

商船三井の年収内訳と、新たな賃金制度について見ていきましょう。

独自】商船三井の年収は平均万円！役職別給与も解説

✅ 商船三井の2024年3月期の平均年収は1,675万円で、非常に高い水準であることが示されています。

✅ 役職別の年収例として、役職なしの1-4年目は400-750万円、主任5-10年目は800-1,000万円以上、課長は1,200-1,500万円などと記載されています。

✅ 商船三井は、中途採用も行っており、年収の高さや成長機会から転職市場で人気が高く、適切な対策を行うことで転職の可能性もあると述べられています。

役職によって年収が大きく変わるんですね。

そして、ROE連動のボーナス制度は、社員のモチベーションを上げそうですね。

商船三井では、役職によって年収が大きく変動します。

役職なし（1-4年目）で400-750万円、主任（5-10年目）で800-1000万円以上、課長代理（10-15年目）で1000-1200万円、課長（15年目以降）で1200-1500万円、そして部長になると1500万円以上が期待できます。

2024年3月期の春季労使交渉では月額9万2400円のベースアップも実施し、初任給も引き上げました。

さらに、2024年度から約1700人の本社所属従業員のボーナスを自己資本利益率（ROE）に連動させる新たな賃金制度を導入。

ROE10%の場合、従業員平均で年500万円超のボーナスとなり、ROEが15%に上昇すればボーナスは約100万円増加、10%を下回れば減額されます。

へー、役職によってそんなに違うんだ！課長で1200万円以上って、すごいね！ボーナス制度も面白いね！

次のページを読む ⇒